探索导访制新模式 开创稳定工作新局面

2024-04-30

近年来,随着我镇农村经济社会快速发展,基层民主法制建设也加速推进。然而,在三个文明齐头并进的同时,各种人群的思想观念、利益认知、素质要求等发生了深刻的变化,随之而来的各种积累性矛盾日益增多,体制性、积累性、不平衡性问题相继进入了爆发期。以“三访”(大规模集体上访、越级上访、重复上访)为代表的突发性群体事件时有发生,已成为群众信访的突出表现形式,也成为社会稳定工作的重点和难点。社会稳定工作不容乐观,任重道远。
当前信访工作的现状
一、目前“三访”事件的成因分析:
  1、改革使利益格局发生变化。当前我国正处在体制转型时期,随着原来的利益格局逐步打破,新的格局不断形成,一些潜在的问题和矛盾逐步显现出来,有些带有普遍性,处理难度较大,解决这些问题和矛盾需要一定的过程,而一些群众要求解决问题的心情过于迫切,要求过高。随着法制的日益健全和工作标准的逐步提高,不少群众往往用现在的标准去衡量过去的工作,算陈年老账,尤其集中在企业转制、村级财务、土地等问题上,纠缠不清,也解释不清。
  2、一些基层干部工作方法简单。一是群众观念淡薄,思想政治工作不到位,使党和政府的旨意得不到群众的接受,引起群众不满;二是超前意识不强,没有通过排查及时掌握信息;三是存有侥幸心理,即使提前掌握了信息,但未能引起足够重视,采取切实措施有效化解。
  3、少数群众对现状怀有不满。一些群众生活不如意,加之个别党员干部以权谋私,严重损害了党和政府的形象,引起群众强烈不满,而这种不满情绪往往转移到政府身上。群体性事件发生后,群众受不满情绪影响,把当地政府视作对立面,对政府发布的信息不信任,口耳相传成为了解情况的主要渠道,不可避免地带来很多信息的失真。也正因为如此,对政府缺乏信任感的群众,想方设法“把事情闹大”,以引起上级部门的关注和重视。
  4、个别人素质低下。突发性群体事件的主体通常比较复杂,有的不懂法规,不守法纪,遇事喜欢聚众“斗狠”;有的不听劝阻,不服教育,一意孤行;有的煽动组织,利用一些善良而不明是非的群众以实现自己私利;更有极少数人以“上访”为业,以串联、拉拢、蛊惑为能事,以达到其不可告人的目的。
  二、目前“三访”事件的特点分析:
  1、人数众多。受“大闹大解决,小闹小解决”、“法不责众”等错误思想的影响,突发性群体事件当事人为扩大声势,往往相互鼓动,组织串联,采取大规模行动,人数众多,动辄数十人,甚至成百上千。

2、行为过激。突发性群体事件一旦形成,群众的情绪相对比较激烈,主要表现为围堵、冲击机关、企业,拉标语、挂横幅、堵塞交通要道,甚至毁坏公物、袭击机关工作人员,严重破坏公共秩序,甚至不惜触犯法律。
  3、处理棘手。由于人数众多,情绪激动,当事人的怨气和期望值随之升高,往往提出一些不现实、不合理的要求,解决难度甚大。由此往往容易形成大规模集体上访,甚至重复集体越级上访,向政府施加压力,企图迫使政府作出无原则的迁就,以满足其要求。

三、目前基层信访工作的症结分析:

1、信访工作网络体系仍存在盲区。党委政府与农村基层自治组织的信息交换有欠及时与畅通,未能有效掌控影响农村稳定的各类信息,给工作带来了被动。一旦发生大规模的“三访”事件,往往措手不及,应对乏力。

2、与上访群众缺乏必要的沟通。一部分干部思想上仍然存在着“上访=造反”的陈旧观念,与上访群众存在隔阂,未能以完全客观公正态度倾听群众的意见,简单地把“平息事态”作为信访工作的唯一目标。不从根源上解决信访的核心问题,而频频以“抱薪救火”的方式维持暂时的稳定局面,缺乏长远的眼光。

3、与上级职能部门无法衔接。当前基层农村信访焦点主要集中在土地征用、宅基地审批、环境污染等方面。而随着行政管理体制改革的进一步深化,政府职能转变速度加快,特别是《行政许可法》施行之后,基层党委、政府的行政职权与行政管理范畴已大为收缩,而基层党委、政府与拥有相应行政权的上级职能部门缺乏有效的衔接机制。因而使许多群众意见强烈,迫切需要解决的问题无法在基层得到及时而合理的解决,构成了越级上访的主要成因。

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